宝子们好呀
正在找工作的朋友们注意啦！
小编整理了多家银行招聘信息
9月招聘活动计划
还有学校、热力公司招聘
满足条件且有需求的欢迎来报名哟~
（注：太原本地宝仅提供信息服务
具体招聘详情以官方为准）
中国工商银行山西分行2026年度秋季校园招聘
中国工商银行山西分行是省内规模最大、客户群体最广、服务渠道最优、创新能力最强的国有商业银行。
面向境内、境外高校毕业生，毕业时间为2025年1月至2026年7月。
(一)星辰管培生。主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备，该类岗位录用人员将优先纳入星辰管培生培养计划。
(二)专业英才。主要为我行重点业务、新型业务、综合职能类岗位提供专业人才储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
(三)科技菁英。主要为各二级分行甄选系统开发、应用研发、信息安全、数据挖掘、产品设计等领域的科技专业人才。
(四)客户经理。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。
(五)客服经理。主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介等工作，入职后原则上在该岗位工作不少于5年。
太原、大同、阳泉、长治、晋城、朔州、忻州、晋中、吕梁、临汾、运城分行辖属机构网点。
各岗位招聘条件详见招聘职位：
(一)本次招聘可通过PC端或手机移动端进行线上报名申请。
(二)招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。
(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
(五)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。
(六)了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”微信公众号。
(七)中国工商银行对本次招聘享有最终解释权。
联系方式联系机构：中国工商银行山西省分行人力资源部
电子邮箱：ryzp@sx.icbc.com.cn ( 请勿投简历至此邮箱 )
联系电话：0351-6248939
📢小编提醒：在【太原本地宝】微信公众号聊天框发送【银行招聘】即可获取招聘具体公告、包括附件下载入口、报名入口等信息。（注：太原本地宝仅提供信息服务，具体招聘详情以官方为准）
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1.报名方式：登录中国农业银行招聘网站(https://career.abchina.com.cn )或“中国农业银行人才招聘”微信公众号在线注册、填写简历、选择岗位并投报简历。每名应聘者最多可投报两个岗位。
2.报名时间：截止2025年10月9日24时
❗具体招聘公告登录官网查看！
来源：中国农业银行
https://career.abchina.com/build/index.html#/RecruitmentNoticeDetails/110674123/99
山西省分行为中国银行境内一级分行，成立于1913年，本部设在山西省太原市，下辖10家地市分行和太原地区7家直属支行，目前共有营业网点306个，员工8000余人。
✅计划招聘共计：223人
✅校园招聘专用邮箱：zhujspy_sx@bank-of-china.com
✅联系电话：0351-8266278
✅管理培训生-山西省分行
职位介绍：面向国内外院校招收应届毕业生，作为分行各级管理机构经营管理和专业技术人才储备，招收入行后在基层一线培养锻炼1年左右，根据培养情况再安排至各级管理机构工作。
招聘条件及要求：同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。
✅信息科技岗-山西省分行
职位介绍：面向国内外院校招收信息科技相关专业应届毕业生，到分行各级机构从事信息科技相关工作。
招聘条件及要求：同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。
✅营业网点业务岗(营销服务)-山西省分行
职位介绍：面向国内外院校招收应届毕业生，作为营销服务岗位储备人选，先在综合服务经理等岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
招聘条件及要求：同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。
✅营业网点业务岗(综合服务)-山西省分行
职位介绍：面向国内外院校招收应届毕业生，从事营业网点柜面业务、厅堂服务等综合服务工作。
招聘条件及要求：同《中国银行股份有限公司2026年全球校园招聘条件》。
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✅职位信息
招聘部门：交通银行山西省分行-交通银行太原清徐支行
工作地点：山西省 太原市 清徐县
截止时间：2025-10-12
✅职位描述
(1)负责营业网点营运工作，掌握网点各项核算系统的操作，包括本外币存款、取款、转账、会计核算、银证业务等；
(2)做好各类账户的开立和维护等管理工作，确保账户资料准确、完整；管理相关凭证、印章等；
(3)认真执行现金管理制度和反洗钱相关规定；
(4)了解各种银行金融产品特点，承担厅堂接待、产品推介转介、客户挖掘等职责；
(5)根据服务的相关礼仪和规范，做好客户服务工作。
✅职位要求
(1)本科及以上学历和学位(教育部认可的国内统招或海外院校)； (2)IT技术类、数理分析类、电子通信类、经管财会类、法律语言类等专业优先； (3)具有较强的学习能力、沟通能力和团队协作精神，具备较好的仪表气质和积极向上的精神面貌； (4)身体健康，品行端正，无任何违法违规违纪行为； (5)符合交通银行履职回避及亲属回避规定。
✅报名入口：
https://job.bankcomm.com/getPositionById.do#/school/recruitmentInfo/?positionId=37701
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中国邮政储蓄可追溯至1919年开办的邮政储金业务，至今已有百年历史。2007年3月，在改革原邮政储蓄管理体制基础上，中国邮政储蓄银行有限责任公司挂牌成立。2012年1月，本行整体改制为股份有限公司。2016年9月本行在香港联交所挂牌上市，2019年12月在上交所挂牌上市。
现热忱邀请2026届优秀毕业生加盟，在这个广阔的舞台上施展才华，共同铸造美好未来！
中国邮政储蓄银行总行本部、总行审计条线、总行信息科技板块、总行信用卡中心、各一级分行、控股子公司。
面向境内、境外高校毕业生。其中，境内院校毕业生原则上应在2026年1月1日至2026年8月31日之间毕业，并取得毕业证、学位证；境外院校毕业生原则上应在2025年9月1日至2026年8月31日之间毕业，能够按时获得学历(学位)证书，并取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证。
1.政治素质良好。拥护党和国家的方针政策，拥护党对国有企业的全面领导，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
2.个人品德良好。遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感。
3.专业素质优秀。具备与岗位要求相适应的专业知识、理论基础、综合素质等。
4.身体素质良好。身心健康，具备正常履职的身体、心理素质。
5.符合本行招录回避相关要求。
6.符合国家金融监督管理总局有关银行业从业人员有关要求。
各机构具体的招聘岗位、应聘条件、工作地点，详见各岗位招聘页面。
(一)网上报名
即日起，应聘者可登录招聘网申系统、(https://psbc2026.zhaopin.com )，在线注册并填写个人简历后，选择相应机构的岗位进行在线报名。每位应聘者可根据意愿在总行(含信息科技板块、审计条线、信用卡中心)以及各一级分行的岗位中申报任意2个岗位。此外，还可以同时申报控股子公司的岗位。
报名截止时间为北京时间2025年9月30日24点。
(二)简历筛选和资格审查
我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。
(三)笔试
采用线下现场机考方式，具体时间另行通知。
(四)面试、背景调查、体检、签约及录用
具体安排以各单位通知为准，请及时关注。
(一)本次招聘统一采取网上报名方式。请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
(二)各机构的招聘岗位、应聘条件存在一定差异，请应聘者根据本人情况申报，避免无效申请。
(三)招聘期间，我行将通过应聘者在线报名时填写的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系，请确保准确填写并保持通信畅通。
(四)我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何校园招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过校园招聘考试相关的资料和信息。在校园招聘过程中，我行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
(五)我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
了解更多招聘信息及动态，敬请关注“邮储银行人才招聘”微信公众号。
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招商银行太原分行2025年社会招聘启事
(一)数据分析岗
1.岗位职责
(1)模型开发与全生命周期管理：主导或深度参与业务场景下的数据模型的设计、开发、验证与部署工作，确保数据的高效性、准确性和业务价值以及上线后的表现。
(2)数据驱动业务解决方案：深入理解业务需求，能够运用大数据、机器学习、人工智能等专业知识进一步推动业务场景落地。
(3)数据治理：负责模型上线后日常运维、故障排查、无效数据治理，包括代码性能调优、无效数据表治理和数据安全治理等。
(4)前沿技术洞察与应用：跟踪数据科学、人工智能领域的前沿技术(如大语言模型应用、图计算、强化学习等)，探索其在银行场景下的创新应用可能性。
2.岗位要求
(1)本科及以上学历，统计学、数学、计算机科学、数据科学、人工智能、金融工程、计量经济学等相关专业。
(2)硕士具有3年以上相关工作经验，本科具有5年以上相关工作经验，具备银行、金融行业(如证券、保险、互联网金融等)或相关强监管行业(如电信、大型零售)的数据分析/建模实战经验。
(3)具备丰富的OLAP数据库开发和工作经验；熟悉数据仓库模型，精通SQL，优秀的性能优化思维和能力；熟练使用 Python进行数据分析和建模。
(4)熟悉Java语言、SpringBoot、MyBatis，熟悉后端系统架构设计；掌握主流关系型和非关系型数据库技术；熟悉Redis、Kafka、Elasticsearch等中间件。
(5)熟悉主流大数据处理技术(如Hadoop, Spark, Hive, Flink)及其在模型开发中的应用，有在大型数据平台上构建和运行模型的经验。
(6)了解常用数据分析库(如Pandas, NumPy, Scikit-learn, Statsmodels)和深度学习框架(如TensorFlow, PyTorch, Keras 等)者优先。
(7)了解人工智能，具备相关项目经验者优先。
(8)具备逻辑分析能力、团队协作精神和抗压能力，具有开放的学习心态和学习能力，能够完成团队工作安排，具备良好的文档编写及沟通表达能力。
(9)品行端正，无不良记录。
(二)系统开发岗(前端方向)
1.岗位职责
(1)系统设计与开发：参与需求分析、可行性评估及功能设计，主导系统研发工作，承担功能代码开发，确保项目的精度和交付质量。
(2)开发与测试：执行详细编码、单元测试等，确保系统功能符合业务要求，参与验收测试并优化代码质量。
(3)运维与支持：负责系统上线部署、日常运维及故障排查，包括性能调优和生产环境问题解决。
(4)创新与应用：推动技术前沿在银行场景中的落地，参与数字化产品创设与业务规划，支持业务创新及技术沉淀。
2.岗位要求
(1)本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息技术相关专业。
(2)硕士具有3年以上相关工作经验，本科具有5年以上相关工作经验，具备银行、金融行业应用开发或复杂系统项目经验者优先。
(3)精通HTML/CSS/JavaScript等基础前端技术，精通React框架，并理解其源码和原理。
(4)有低代码、小程序开发经验者优先。
(5)熟悉软件工程管理流程、DevOps工具链者优先。
(6)了解Java和Springboot基础知识，具备简单Java开发能力。
(7)了解人工智能、数据建模，具备Python开发能力及相关项目经验者优先。
(8)具备逻辑分析能力、团队协作精神和抗压能力，具有开放的学习心态和学习能力，能够完成团队工作安排，具备良好的文档编写及沟通表达能力。
(9)品行端正，无不良记录。
(三)系统开发岗(后端方向)
1.岗位职责
(1)系统设计与开发：参与需求分析、可行性评估及功能设计，主导系统研发工作，承担功能代码开发，确保项目的精度和交付质量。
(2)开发与测试：执行详细编码、单元测试等，确保系统功能符合业务要求，参与验收测试并优化代码质量。
(3)运维与支持：负责系统上线部署、日常运维及故障排查，包括性能调优、数据库优化和生产环境问题解决。
(4)创新与应用：推动技术前沿在银行场景中的落地，参与数字化产品创设与业务规划，支持业务创新及技术沉淀。
2.岗位要求
(1)本科及以上学历，计算机科学、软件工程、信息技术相关专业。
(2)硕士具有3年以上相关工作经验，本科具有5年以上相关工作经验，具备银行、金融行业应用开发或复杂系统项目经验者优先。
(3)精通Java语言及主流开发框架(如SpringBoot、MyBatis)，熟悉后端系统架构设计和高并发处理，熟悉IO、多线程、分布式、缓存、消息等框架和机制，对JVM原理有一定了解。
(4)精通主流关系型和非关系型数据库技术，具备性能优化思维和能力；熟悉Redis、Kafka、Elasticsearch、Zookeeper等中间件。
(5)熟悉软件工程管理流程、DevOps工具链、容器化技术(如Docker、Kubernetes)者优先。
(6)了解前端相关技术栈(如HTML5、JavaScript、CSS)，能独立完成前端页面开发者优先。
(7)了解人工智能、数据建模，具备Python开发能力及相关项目经验者优先。
(8)具备逻辑分析能力、团队协作精神和抗压能力，具有开放的学习心态和学习能力，能够完成团队工作安排，具备良好的文档编写及沟通表达能力。
(9)品行端正，无不良记录。
1.手机银行APP：下载招商银行手机银行APP，登录后搜索“社会招聘”功能模块，进入“社会招聘”， 选择太原分行发布的相应岗位投递简历。
2.官方网站：登录“招商银行招聘”官方网站career.cmbchina.com，点击“社会招聘”，选择太原分行发布的相应岗位投递简历。
3.官方公众号：关注“招商银行招聘”微信公众号平台，点击“招了——社会招聘”，选择太原分行发布的相应岗位投递简历。
1.所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格。
2.当您的手机号码变更时，请及时更新注册信息，后续笔试、面试等信息将通过短信形式发送，请保持通讯畅通。
3.应聘仅可通过招商银行官方招聘渠道进行，招商银行招聘不收取任何费用!
4.联系邮箱：tyzhaopin@cmbchina.com
5.简历投递截止日期：2025年10月20日
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太原市热力集团有限责任公司2025年社会招聘100人
1.报名岗位
本次招聘面向社会公开招聘100人：
2.招聘要求
(1)具有良好的政治素质；专业知识和专业能力符合岗位工作要求；品行端正，遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，具有良好的团结协作意识；身心健康，能适应岗位工作需要。
(2)认同集团公司企业文化、业务发展方向及管理模式，遵守企业各项规章制度；符合应聘企业新员工录用体检标准与入职档案审查的相关规定；服从应聘企业工作安排和岗位分配。
(3)符合招聘岗位所需的年龄、学历、专业等任职资格要求，不超过40周岁(1985年1月1日以后出生)；符合法律法规规定的其他条件。
(4)应聘人员报考岗位应符合集团公司任职回避要求。不得应聘与本人存在回避关系的亲属所在分公司。回避关系包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系。
(5)具有以下情形之一不得应聘：
受过刑事处罚或违法乱纪被公安机关处理的人员；
有严重不良信用记录的人员；
因严重违纪、失职或违反职业道德被解除劳动合同人员；
因挂靠、违规执业被行业主管部门处罚的人员；
法律规定的不得聘用的其他情形人员。
本次招聘采取线上报名方式，暂不接受其他形式简历报名。
报名时，报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息，确认无异议后进行申报，同时上传个人证件、诚信考试承诺书及相关 资料的原件扫描件，具体以招聘计划表及报考系统的岗位要求为准。报名材料由招聘单位统一存档保管，不再退还。
报名网址：
https://exam.ciic-cloud.cn/zks/index/TYRLSHZP2025
本次报名通过太原市热力集团有限责任公司官网进行发布，相关事项如下：
1.报名时间：2025年9月8日起至2025年9月12日17:00，逾期系统关闭，不再受理。
2.资格审查
按照报名条件，对应聘人员上传信息进行筛选和资料审查，并根据岗位需求及报名情况等，择优甄选入围考试人员。初审结果可在报考系统进行查看，未入围人员不再另行通知。因提交报名信息不准确、不齐全、不规范或不符合报考条件等原因影响资格审查的，由应聘者承担相应后果。资格审查工作贯穿招聘全过程，任一环节发现有不符合招聘条件的，取消应聘者参聘资格。
3.笔试
初审通过的人员进入笔试环节，具体信息以短信或邮件的方式通知。笔试采用线下笔试的方式。满分100分，根据笔试成绩排序，原则上按照录用人数1:3进入面试环节(不足1:3比例的，参加笔试人员全部入围面试)。
4.面试
以短信或邮件的方式通知进入面试环节的人员，笔试环节是否通过可在报考系统进行查看，未进入面试环节的人员不再另行通知。面试前需进行心理测评与资格复审，核对报名时提交的各项资料原件，如与原件不符或提供虚假材料的取消应聘资格。
综合成绩=笔试得分×40%+面试得分×60%，保留两位小数(尾数四舍五入)。当综合成绩出现并列时,根据面试成绩，由高分到低分进行排序，确定入围体检人员名单。入围人员以短信或邮件的方式通知，入围结果可在报考系统进行查看，未入围的不再另行通知。
5.体检
参照集团公司要求进行体检，因体检不合格或放弃体检资格出现空缺名额的，不再进行递补。
6.档案审查
档案审查主要包括对应聘人员人事档案做审查，考察年龄、工龄、党龄、学历、工作经历等，因档案审查不合格出现空缺名额的，不再进行递补。
7.录用公示
对拟聘用人员进行公示，公示期限为5个工作日，公示无异议的办理相关手续，公示期间有异议经核实后取消录用资格。
8.办理入职手续
公示期结束后，按规定办理相关调动、入职手续。
📢小编提醒：在【太原本地宝】微信公众号聊天框发送【招聘】即可获取招聘具体公告、报名入口及附件下载入口。
太原科技大学2025年公开招聘博士研究生119名，均为专业技术岗位。招聘岗位所需的具体条件以《太原科技大学2025年公开招聘博士研究生岗位表》的要求为准。
符合招聘条件和岗位具体要求的，获得博士研究生学历学位的国(境)内外博士毕业生。
(一)具有中华人民共和国国籍，且年满十八周岁。
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。
(三)具有良好的品行。
(四)具备正常履行职责的身体条件、心理条件。
(五)具备岗位所需的学历学位、专业或技能要求。报考者为2025年普通高校应届毕业生的，其毕业证书、学位证书应在2025年12月底前取得；留学人员还须取得教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。
(六)年龄不超过35周岁(1989年4月18日以后出生)。
(七)具备报考岗位所要求的其他资格条件。
按照国家和我省有关政策规定，港澳地区的中国公民和台湾同胞在事业单位公开招聘中享有公平竞争权利，可应聘到内地事业单位就业，应聘人员须具备招聘岗位所需的专业或技能等相应条件。
1.报名时间：2025年4月—12月31日
2.报名方式：应聘人员将报名材料按要求投递至此网站：(https://rszp.tyust.edu.cn/zp.html#/)，应聘者标题格式统一要求为：岗位+姓名+性别+学科(专业)+毕业院校名称。
3.报名提交材料(应聘人员对自己所提供材料的真实性负责):
(1)《太原科技大学2025年公开招聘博士研究生报名登记表》(附件2)扫描件(本人手写签名)，报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。
(2)应聘人员的居民身份证(含港澳居民)扫描件。台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证扫描件。
(3)本科、硕士和博士阶段学历、学位证书扫描件。暂未取得毕业证和学位证的2025年应届毕业生须提供在读证明(包含学历、学位、入学时间、毕业时间、所学专业等)、个人自荐材料、主要科研成果、学术荣誉证书等扫描件。
(4)留学人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书和博士阶段课程学习成绩单扫描件。
(5)招聘岗位要求为中国共产党党员(含预备党员)的，须提供六个月内的党支部或上级党委出具的党组织关系证明。
招聘政策和具体事宜可咨询太原科技大学人力资源部。
联系人：马老师
咨询电话：0351-6076319
监督(举报)电话：6998066
咨询、监督电话开通时间：招聘期间工作日的工作时间。
附件1：太原科技大学2025年公开招聘博士研究生岗位表.xlsx
附件2：太原科技大学2025年公开招聘博士研究生报名登记表.doc
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太原师范学院2025年第二批公开招聘博士研究生50名，均为专业技术岗位。招聘岗位所需的具体条件以《太原师范学院2025年第二批公开招聘博士研究生岗位表》的要求为准。
符合招聘条件和岗位具体要求的，获得博士研究生学历学位的国(境)内外博士毕业生。
1.报名时间：2025年8月14日—9月30日
2.报名方式：应聘人员将报名材料打包发送至电子邮箱(rszp@tynu.edu.cn)。应聘者邮件标题格式统一要求为：“2025公开招聘博士研究生-应聘院系-毕业院校-姓名”。
3.报名提交材料(应聘人员对自己所提供材料的真实性负责):
(1)《太原师范学院2025年第二批公开招聘博士研究生报名登记表》(附件2)扫描件(本人手写签名)，报名表中所填写的专业应当与报考者本人取得高校毕业证上所载明的专业一致。
(2)应聘人员的居民身份证(含港澳居民)扫描件。台湾同胞需提供台湾居民往来大陆通行证或台湾居民居住证扫描件。
(3)本科、硕士和博士阶段学历、学位证书扫描件。暂未取得毕业证和学位证的2025年应届毕业生须提供在读证明(包含学历、学位、入学时间、毕业时间、所学专业等)、个人自荐材料、主要科研成果、学术荣誉证书等扫描件。
(4)留学人员须提供教育部留学服务中心出具的学历学位认证书和博士阶段课程学习成绩单扫描件。
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金九求职季！太原市9月招聘活动定档，热门行业岗位多、选择广，助你快速找到心仪工作！
（注意：只是计划，请提前咨询清楚再前往，避免白跑一趟哟）